Ga verder naar de inhoud

Deontologie-advies Advies 516

Een stagemeester wijzigt zijn hoofdkantoor in een bijkantoor - artikel V.3.1.1, alinea 2 van de Codex Deontologie voor Advocaten is niet van toepassing, wel afdeling II.1.2 en II.1.4. - er is geen bepaling die voorschrijft dat de stagemeester enkel een stagiair kan aannemen op zijn hoofdkantoor - indien de stagemeester effectief nooit meer aanwezig is in zijn bijkantoor en derhalve niet beschikbaar is voor zijn stagiair, kan dit een reden zijn om tussen te komen. De tussenkomst behoort dan zowel naar de stagiair toe te zijn door hem te wijzen dat hij een effectieve stagemeester moet hebben en t.a.v. de stagemeester dat hij bij gebreke aan het vervullen van zijn taken als stagemeester niet langer op de lijst van de stagemeesters zal kunnen blijven vermeld staan.



Auteur

Dominique Dombret

Coördinator deontologie en tucht
Dominique Dombret 02

Deel dit artikel

Vraag

U vraagt mij of een stagiair een ander kantoor kan hebben dan het kantoor van zijn stagemeester voor zover dit kantoor niet aan een andere balie verbonden is, en dit gelet op de bepalingen van de Vlaamse Codex (art. V.3.1.1 alinea 2).

Advies

Sta mij toe uw vraag anders te formuleren gelet op de door u geschetste situatie. Als ik u goed begrijp houdt de stagiair er geen ander kantoor op na dan het kantoor dat hij houdt bij zijn stagemeester. De stagiair blijft nog steeds werkzaam op het kantoor van zijn stagemeester doch de stagemeester wijzigt zijn hoofdkantoor in een bijkantoor.

Art. V.3.1.1 alinea 2 is in casu dan ook niet van toepassing. In deze situatie moet echter wel gekeken worden of de stagemeester voldoet aan de bepalingen zoals opgenomen in de Codex Deontologie voor Advocaten in afdeling II.1.2 en II.1.4.

Het gegeven dat de stagemeester een kantoor opent in een ander arrondissement en van dit kantoor zijn hoofdkantoor maakt, stelt op het eerste gezicht geen probleem. Er is geen bepaling die voorschrijft dat de stagemeester enkel een stagiair kan aannemen op zijn hoofdkantoor. Het probleem stelt zich wat de Orde zelf betreft, met name hoe kan u als stafhouder nog nagaan of de stagemeester aan zijn verplichting onder art. II.1.2.1 (niet meer dan 3 stagiairs) voldoet wanneer hij zich als stagemeester kan opgeven in de balie met zijn hoofdkantoor. Er is geen Vlaams register van stagemeesters noch een register van de stagiairs die bij één stagemeester zijn ingeschreven. De coördinatie behoort bij gebrek aan dergelijk register door de stafhouders onderling te gebeuren.

Het is de plicht van de stagemeester om er op toe te zien dat de stagiair zijn activiteiten uitoefent met naleving van de deontologische regels en dat de stagiair kennis en praktische vaardigheden worden bijgebracht (ar. II.1.4.1 alinea 1).

De stagemeester zal, wanneer noodzakelijk, ter beschikking zijn van de stagiair voor bijstand en richtlijnen (ar. II.1.4.1 alinea 1).

De stagemeester met een hoofdkantoor in X en een bijkantoor in Y zal in het arrondissement van beide Ordes zijn activiteiten uitoefenen en aldus behoren in te staan voor het toezicht en de opleiding van zijn stagiair.

De stagemeester dient uiteraard ook de voorwaarden na te leven van het stagemeesterschap (art. II.1.2.1).

Ik wijs u er op dat de raad van de Orde de opname van een advocaat op de lijst van de stagemeesters kan weigeren. Indien u weet dat de stagemeester effectief nooit meer aanwezig is in zijn bijkantoor en derhalve niet beschikbaar is voor zijn stagiair, kan dit een reden zijn om tussen te komen. De tussenkomst behoort dan zowel naar de stagiair toe te zijn door hem te wijzen dat hij een effectieve stagemeester moet hebben en t.a.v. de stagemeester dat bij gebreke aan het vervullen van zijn taken als stagemeester hij niet langer op de lijst van de stagemeesters zal kunnen blijven vermeld staan.

Jacques Van Malleghem
Bestuurder departement deontologie

Ook interessant

Advies 717

Meer lezen

Advies 716

Meer lezen

Gerelateerd nieuws

Deze berichten verschenen recent:
Tucht

Stel u kandidaat voor het College van Toezicht

Heeft u interesse in de deontologie en het tuchtrecht van de advocatuur? Stel u dan kandidaat om deel uit te maken van het College van Toezicht.

Meer lezen
Tucht

Zesde verslag College van Toezicht beschikbaar

Het College van Toezicht van de Vlaamse advocatuur heeft zijn zesde verslag gepubliceerd. Dat geeft een overzicht van de tuchtprocedures tegen Nederlandstalige advocaten in het gerechtelijk jaar dat loopt van 1 september 2024 tot 31 augustus 2025.

Meer lezen
Deontologie Stage

Nieuwe regels voor de stage vanaf 1 september 2026

Onze algemene vergadering keurde op 24 juni 2026 een grondige herziening goed van Hoofdstuk 1 van Deel II van de Codex Deontologie voor Advocaten (stage). Lees wat er wijzigt.

Meer lezen
Deontologie

Deontologische gedragslijnen voor onderzoekshandelingen door advocaten

Advocaten moeten hun deontologie en de toepasselijke wetsbepalingen naleven wanneer ze als onderdeel van hun beroepsactiviteiten onderzoekshandelingen uitvoeren. Lees onze deontologische gedragslijnen.

Meer lezen
Deontologie

OVB herziet essentiële plichten van de advocaat

Op 27 mei 2026 keurde de algemene vergadering van de OVB het reglement goed over de herziening van deel I van de Codex Deontologie voor Advocaten. Dat deel bevat de essentiële plichten van de advocaat. De herziening maakt deel uit van een bredere evaluatie waarbij de bepalingen werden getoetst aan hun actualiteitswaarde, duidelijkheid en evenredigheid.

Meer lezen
Tucht

Sterke opkomst en actuele thema’s op zesde editie Seminarie Tucht

Op donderdag 21 mei 2026 vond in Antwerpen de zesde editie van het Seminarie Tucht plaats. Het seminarie bracht opnieuw een groot aantal actoren uit de tuchtprocedure samen, waaronder stafhouders, leden van de tuchtraden en ondersteunende medewerkers.

Meer lezen
Deontologie

Algemene vergadering keurt vernieuwd werkingsreglement goed

Op 25 februari 2026 heeft onze algemene vergadering een volledig herwerkt werkingsreglement goedgekeurd.

Meer lezen
Deontologie

Limburgse advocate weggelaten wegens helpen in restaurant: hoe zit dat eigenlijk?

Er is opschudding ontstaan over de beslissing tot weglating van de Limburgse advocate die meewerkt in het restaurant van haar man. Er is gebleken dat er nogal wat verwarring daarrond bestaat, en ook kritiek op de beslissing.

Meer lezen
Deontologie Opleidingsinstituut

Voortaan jaarlijks twee verplichte vormingspunten: één in deontologie, één in witwaspreventie

Sinds 2 oktober 2025 geldt een nieuwe verplichting voor elke advocaat: jaarlijks minstens één vormingspunt behalen in deontologie én één in witwaspreventie.

Meer lezen