Ga verder naar de inhoud

Deontologie-advies Advies 729

Krachtens artikel 17bis van de Codex maken de onafhankelijkheidsvereiste en het verbod om tegenstrijdige belangen te behartigen dat advocaten die in een groepering of associatie met een advocaat-bewindvoerder werken, evenals de medewerkers en stagiairs van diens kantoor, slechts in uitzonderlijke omstandigheden voor diens pupil als advocaat zullen kunnen optreden.

Het is niet aangewezen dat de kantoorgenoot én echtgenoot van de advocaat-bewindvoerder de belangen van diens pupil behartigt in een procedure voor de familierechtbank. In dit geval bestaat er immers zowel een (mogelijk) professioneel als een (mogelijk) relationeel belangenconflict in hoofde van de kantoorgenoot én echtgenoot van de advocaat-bewindvoerder.

Auteur

Merve Köse

Jurist deontologie
Merve Köse

Auteur

Dominique Dombret

Coördinator deontologie en tucht
Dominique Dombret

Deel dit artikel

Vraag

U vraagt zich af of de bijstand van de pupil in een procedure voor de familierechtbank ter vaststelling en begroting van de onderhoudsbijdrage voor de kinderen, kan worden waargenomen door een kantoorgenoot én echtgenoot van de aangestelde advocaat-bewindvoerder.

Ik verleen u volgend advies.

Advies

De onafhankelijkheidsvereiste (artikel 2 CDA) en het verbod om tegenstrijdige belangen te behartigen (artikel 5 CDA) maken dat een advocaat enkel in uitzonderlijke omstandigheden voor zijn pupil, voor wie hij als bewindvoerder is aangesteld, zal kunnen optreden. Dat blijkt reeds uit advies 501, zoals bevestigd door advies 615:

“Of de bewindvoerder kan optreden in een procedure voor zijn pupil in de hoedanigheid van advocaat, is afhankelijk van de concrete situatie en van de procedure in kwestie.

In de eerste plaats moet worden gekeken of er tegenstrijdige belangen zijn of kunnen zijn. Zo is het uit den boze om een procedure te voeren waarin de beoordeling van een beslissing van de bewindvoerder zelf aan de orde is.

Andere procedures, waarbij zich geen tegenstrijdige belangen manifesteren, maar die dermate ingrijpend kunnen zijn voor de pupil, lijken ook uitgesloten. Zo is het niet wenselijk om een zware correctionele zaak te pleiten voor een cliënt waarvoor de advocaat bewindvoerder is. Het resultaat van zulke procedure kan immers nefaste gevolgen hebben voor de verhouding tussen de bewindvoerder en de pupil.

Anderzijds zal een kleinere zaak, bijvoorbeeld over een lichte verkeersovertreding, weinig problemen kunnen opleveren zodat er hiertegen in principe geen bezwaar kan worden geuit dat de advocaat optreedt voor de pupil.

De advocaat van de pupil zal ten allen tijde onafhankelijk zijn en in zijn verdediging van de pupil niet gehinderd worden door zijn gerechtelijk mandaat.”

Advies 615 heeft dat nadien bevestigd:

“In principe is het deontologisch niet toelaatbaar om als persoonlijke raadsman en als bewindvoerder op te treden voor dezelfde persoon. Een uitzondering zou desgevallend mogelijk kunnen zijn voor kleinere zaken (zoals een kleine verkeersovertreding) waarin geen belangenconflict speelt.”

Krachtens artikel 17bis van de Codex zijn die principes eveneens van toepassing op de advocaten die in een groepering of associatie met de advocaat-bewindvoerder werken, evenals op de medewerkers en de stagiairs van het kantoor.

Bijgevolg kunnen ook kantoorgenoten (en a fortiori echtgenoten) van de advocaat-bewindvoerder enkel in uitzonderlijke omstandigheden voor diens pupil als advocaat optreden.

Bovendien lijkt het niet aangewezen dat de kantoorgenoot én echtgenoot van de advocaat-bewindvoerder de belangen van diens pupil behartigt in een procedure voor de familierechtbank. In dit geval bestaat er immers zowel een (mogelijk) professioneel als een (mogelijk) relationeel belangenconflict in hoofde van de kantoorgenoot én echtgenoot van de advocaat-bewindvoerder.

Jan Meerts

Bestuurder deontologie, tucht en regulering

Lees ook deze adviezen:

Advies 615

Een advocaat mag voor dezelfde persoon niet optreden als persoonlijke raadsman en als bewindvoerder


Meer lezen

Advies 501

Of de bewindvoerder kan optreden in een procedure voor zijn pupil in de hoedanigheid van advocaat, is afhankelijk van de concrete situatie en van de procedure in kwestie. Het is uit den boze om een procedure te voeren waarin de beoordeling van een beslissing van de bewindvoerder zelf aan de orde is. Andere procedures waarbij zich geen tegenstrijdige belangen manifesteren, maar die dermate ingrijpend kunnen zijn voor de pupil, lijken ook uitgesloten. Er bestaat in principe geen bezwaar tegen dat een advocaat optreedt voor de pupil in een kleinere zaak - de advocaat van de pupil zal ten allen tijde onafhankelijk zijn en in zijn verdediging van de pupil niet gehinderd worden door zijn gerechtelijk mandaat.

Meer lezen

Ook interessant

Gerelateerd nieuws

Deze berichten verschenen recent:
Deontologie

Limburgse advocate weggelaten wegens helpen in restaurant: hoe zit dat eigenlijk?

Er is opschudding ontstaan over de beslissing tot weglating van de Limburgse advocate die meewerkt in het restaurant van haar man. Er is gebleken dat er nogal wat verwarring daarrond bestaat, en ook kritiek op de beslissing.

Meer lezen
Tucht

Stel u kandidaat voor het College van Toezicht

Heeft u interesse in de deontologie en het tuchtrecht van de advocatuur? Stel u dan kandidaat om deel uit te maken van het College van Toezicht.

Meer lezen
Deontologie Opleidingsinstituut

Voortaan jaarlijks twee verplichte vormingspunten: één in deontologie, één in witwaspreventie

Sinds 2 oktober 2025 geldt een nieuwe verplichting voor elke advocaat: jaarlijks minstens één vormingspunt behalen in deontologie én één in witwaspreventie.

Meer lezen
Advocaten-stagiairs
Deontologie Beroepsopleiding

Beroepsopleiding advocaten-stagiairs herzien

Sinds 2 oktober 2025 gelden er belangrijke veranderingen in de beroepsopleiding van advocaten-stagiairs. Onze algemene vergadering keurde op 24 september een nieuw reglement goed dat verschillende artikelen van de Codex Deontologie voor Advocaten wijzigt. De aanpassingen betreffen de stage en de beroepsopleiding en zijn gericht op een werkbaardere en duidelijkere invulling van het traject voor stagiairs.

Meer lezen
Tuchtdatabank

Tuchtdatabank van advocatuur geactualiseerd

We hebben onze tuchtdatabank recent geactualiseerd. Wie zich wil informeren over de tuchtrechtspraak binnen de advocatuur, kan alle beslissingen van de tuchtraden online raadplegen op deze website.

Meer lezen
Advocaten
Deontologie Stage

De vernieuwde stageovereenkomst

Vanaf 10 oktober 2025 zal een gewijzigd artikel 31bis van de Codex Deontologie voor Advocaten gelden voor alle lopende en nieuwe stageovereenkomsten. De aangepaste regeling verduidelijkt de rechten en plichten van zowel stagiair als stagemeester, met extra aandacht voor thema’s zoals aansprakelijkheid, afwezigheden, wachtdiensten en de beëindiging van de stageovereenkomst. Raadpleeg ons vernieuwde model van de stageovereenkomst, aangepast aan de nieuwe regels.

Meer lezen
Deontologie

Deontologieadviezen geactualiseerd en online raadpleegbaar

De databank met deontologieadviezen op deze website werd recent geactualiseerd. Deze adviezen bieden een nuttige leidraad bij de toepassing van de Codex Deontologie voor Advocaten die altijd in concreto moet gebeuren.

Meer lezen
Tucht

Vijfde jaarverslag College van Toezicht beschikbaar

Het College van Toezicht van de Vlaamse advocatuur heeft zijn vierde verslag gepubliceerd. Dat geeft een overzicht van de tuchtprocedures tegen advocaten in Vlaanderen (inclusief Brussel-Nederlands) in het gerechtelijk jaar dat loopt van 1 september 2022 tot 31 augustus 2023.

Meer lezen
Deontologie Beroepsgeheim

Wet Private Opsporing: enkele aandachtspunten voor advocaten

De Wet Private Opsporing (WPO) vervangt sinds haar inwerkingtreding op 16 december 2024 de verouderde wet van 19 juli 1991 ‘tot regeling van het beroep van privédetective’. Advocaten die in het kader van hun dienstverlening aan de cliënt beroep willen doen op private onderzoekers moeten zich terdege bewust zijn de bepalingen van de WPO en hun cliënt daarover informeren. We geven u daarom een beknopt overzicht met aandachtspunten.

Meer lezen