Ga verder naar de inhoud
  • Vrijwillige verschijning
  • Verzet
  • Sekwester
  • Verschoningsgrond
  • Hoedanigheid tijdens schorsing
  • Onbereikbaarheid
  • Niet beantwoorden briefwisseling stafhouder en confraters
  • Verwaarlozing verplichtingen advocaat
  • Niet overmaken dossier aan opvolger
  • Niet naleven financiële verplichtingen
  • Afwenden derdengelden van hun doel
  • Inbreuk reglement permanente vorming
  • Repetitief en aanhoudend karakter
  • Schorsing 1 jaar waarvan 6 maanden met uitstel en de kosten

De advocaat werd bij verstek veroordeeld tot schrapping, doch tekende tegen deze veroordeling verzet aan. De op straffe van nietigheid voorziene oproepingstermijn van artikel 459 § 1 Ger. W. was niet geëerbiedigd doch de advocaat verklaarde vrijwillig te verschijnen.

Art. 458 § 1, al.3 Ger. W. voorziet enkel in een recht te worden gehoord. De advocaat kan aan dit recht verzaken. Door niet dienstig te reageren binnen de door de stafhouder in een aangetekende brief vooropgestelde termijn, heeft de advocaat aan dit recht verzaakt.

De taak van de sekwester bestaat er niet in gebeurlijke anomalieën te signaleren maar te begeleiden, en de aanstelling is geen vrijgeleide of ontslaat de advocaat er niet van zijn essentiële verplichtingen na te komen.

De advocaat heeft geen tijdig gevolg gegeven aan de talrijke pogingen die door de stafhouder en de sekwester werden ondernomen om de ontwrichte situatie in zijn kantoor recht te zetten. Het naast zich neerleggen van zowel de uitnodigingen en vragen tot antwoord vanwege zijn stafhouder als van de oproepen van de sekwester, heeft uiting gegeven van een manifest blijvende onwil in hoofde van de advocaat.

Dat deze uitnodigingen, vragen en oproepen zich situeerden in een periode van tuchtrechtelijke schorsing kan niet worden aanvaard als een verschoningsgrond. De geschorste advocaat dient zich weliswaar van iedere beroepsbezigheid te onthouden (art. 471 Ger. W.), doch behoudt de hoedanigheid van advocaat en blijft lid van de Orde; hij dient dan ook alle verplichtingen die hieruit voortvloeien na te leven.

Het op een onaanvaardbare manier schaden van de belangen van cliënten en het niet nakomen van de deontologische verplichtingen ten aanzien van confraters, zijn zware aantastingen op de integriteit van het beroep, te meer nu dit repetitief en aanhoudend gebeurde.

Teneinde het vertrouwen van de rechtzoekende in de advocatuur te vrijwaren en te beschermen, dient een strenge sanctie zich op. Nu de advocaat evenwel intussen de wil heeft zijn situatie definitief te regulariseren, wordt geen schrapping opgelegd, doch wel een schorsing van een jaar waarvan zes maanden met uitstel.

Nog vragen? Onze specialisten ter zake

Ontdek alle medewerkers

Merve Köse

Jurist deontologie

Gerelateerd nieuws

Deze berichten verschenen recent:
Deontologie Stage

Nieuwe regels voor de stage vanaf 1 september 2026

Onze algemene vergadering keurde op 24 juni 2026 een grondige herziening goed van Hoofdstuk 1 van Deel II van de Codex Deontologie voor Advocaten (stage). Lees wat er wijzigt.

Meer lezen
Deontologie

Deontologische gedragslijnen voor onderzoekshandelingen door advocaten

Advocaten moeten hun deontologie en de toepasselijke wetsbepalingen naleven wanneer ze als onderdeel van hun beroepsactiviteiten onderzoekshandelingen uitvoeren. Lees onze deontologische gedragslijnen.

Meer lezen
Deontologie

OVB herziet essentiële plichten van de advocaat

Op 27 mei 2026 keurde de algemene vergadering van de OVB het reglement goed over de herziening van deel I van de Codex Deontologie voor Advocaten. Dat deel bevat de essentiële plichten van de advocaat. De herziening maakt deel uit van een bredere evaluatie waarbij de bepalingen werden getoetst aan hun actualiteitswaarde, duidelijkheid en evenredigheid.

Meer lezen
Tucht

Sterke opkomst en actuele thema’s op zesde editie Seminarie Tucht

Op donderdag 21 mei 2026 vond in Antwerpen de zesde editie van het Seminarie Tucht plaats. Het seminarie bracht opnieuw een groot aantal actoren uit de tuchtprocedure samen, waaronder stafhouders, leden van de tuchtraden en ondersteunende medewerkers.

Meer lezen
Deontologie

Algemene vergadering keurt vernieuwd werkingsreglement goed

Op 25 februari 2026 heeft onze algemene vergadering een volledig herwerkt werkingsreglement goedgekeurd.

Meer lezen
Deontologie

Limburgse advocate weggelaten wegens helpen in restaurant: hoe zit dat eigenlijk?

Er is opschudding ontstaan over de beslissing tot weglating van de Limburgse advocate die meewerkt in het restaurant van haar man. Er is gebleken dat er nogal wat verwarring daarrond bestaat, en ook kritiek op de beslissing.

Meer lezen
Tucht

Stel u kandidaat voor het College van Toezicht

Heeft u interesse in de deontologie en het tuchtrecht van de advocatuur? Stel u dan kandidaat om deel uit te maken van het College van Toezicht.

Meer lezen
Deontologie Opleidingsinstituut

Voortaan jaarlijks twee verplichte vormingspunten: één in deontologie, één in witwaspreventie

Sinds 2 oktober 2025 geldt een nieuwe verplichting voor elke advocaat: jaarlijks minstens één vormingspunt behalen in deontologie én één in witwaspreventie.

Meer lezen
Advocaten-stagiairs
Deontologie Beroepsopleiding

Beroepsopleiding advocaten-stagiairs herzien

Sinds 2 oktober 2025 gelden er belangrijke veranderingen in de beroepsopleiding van advocaten-stagiairs. Onze algemene vergadering keurde op 24 september een nieuw reglement goed dat verschillende artikelen van de Codex Deontologie voor Advocaten wijzigt. De aanpassingen betreffen de stage en de beroepsopleiding en zijn gericht op een werkbaardere en duidelijkere invulling van het traject voor stagiairs.

Meer lezen