- Advocaat afwezig
- Vertegenwoordiging advocaat
- Klager
- Niet (tijdig) overmaken dossier
- Niet (tijdig) beantwoorden briefwisseling stafhouder
- Ademanalyse
- Bloedproef
- Verstek voor correctionele rechtbank
- Veroordeling bij verstek in graad van beroep
- Schulden
- Cliënt in ongewisse
- Derdengelden
- Niet diligent handelen
- Geen mededeling gegevens derdenrekening
- Niet ingaan op uitnodiging tot verhoor
- Schorsing 6 maanden
- De kosten
De houding van de advocaat toont aan dat hij elke voeling met de deontologische verplichtingen en de correcte uitoefening van het beroep van advocaat heeft verloren. De klaarblijkelijk aanwezige financiële problematiek en de verregaande inertie die blijkt uit het blijvend onbeantwoord laten van stafhouder, confraters, cliënten, schuldeisers etc. versterken elkaar klaarblijkelijk op dusdanige wijze dat alle beginselen van waardigheid, rechtschapenheid, kiesheid en een behoorlijke uitoefening van het beroep met voeten worden getreden.
Indien het in casu een advocaat betrof die niet reeds gedurende twintig jaar behoorlijk heeft gefunctioneerd als lid van de balie zonder voorwerp te zijn geweest van enige tuchtrechtelijke voorgaanden zou het geheel van de feiten die de tuchtraad voorliggen, aanleiding geven tot de onmiddellijke schrapping.
Evenwel wordt toch nog beslist een lichtere tuchtstraf op te leggen die de advocaat verplicht zich op definitieve wijze te bezinnen en een keuze te maken om ofwel de balie te verlaten ofwel de uitoefening van zijn beroep na bezinning aan te passen aan de normen die ter zake gelden.
De tuchtraad spreekt een schorsing uit van 6 maanden en een veroordeling tot de kosten.
Beslissing
Lees ook deze beslissing
SLT-81: Beslissing 7 mei 2013
Medewerking stafhouder / balie
Opvolging
Permanente vorming
Schulden
Gedeeltelijke verjaring
Schorsing
SLT-81: Beslissing 17 december 2013
Medewerking stafhouder / balie
Opvolging
Schulden
Permanente vorming
Gedeeltelijke verjaring
Schorsing met uitstel
TB-0100-2014 en TB-0101-2014: Beslissing 8 april 2014
Opvolging
Schulden
Medewerking stafhouder / balie
Gebrekkige communicatie cliënt
Nalatigheid bij behandeling dossier / verwaarlozing belangen cliënt
Permanente vorming
Schorsing met uitstel
Gerelateerd nieuws
Stel u kandidaat voor het College van Toezicht
Heeft u interesse in de deontologie en het tuchtrecht van de advocatuur? Stel u dan kandidaat om deel uit te maken van het College van Toezicht.
Zesde verslag College van Toezicht beschikbaar
Het College van Toezicht van de Vlaamse advocatuur heeft zijn zesde verslag gepubliceerd. Dat geeft een overzicht van de tuchtprocedures tegen Nederlandstalige advocaten in het gerechtelijk jaar dat loopt van 1 september 2024 tot 31 augustus 2025.
Nieuwe regels voor de stage vanaf 1 september 2026
Onze algemene vergadering keurde op 24 juni 2026 een grondige herziening goed van Hoofdstuk 1 van Deel II van de Codex Deontologie voor Advocaten (stage). Lees wat er wijzigt.
Deontologische gedragslijnen voor onderzoekshandelingen door advocaten
Advocaten moeten hun deontologie en de toepasselijke wetsbepalingen naleven wanneer ze als onderdeel van hun beroepsactiviteiten onderzoekshandelingen uitvoeren. Lees onze deontologische gedragslijnen.
OVB herziet essentiële plichten van de advocaat
Op 27 mei 2026 keurde de algemene vergadering van de OVB het reglement goed over de herziening van deel I van de Codex Deontologie voor Advocaten. Dat deel bevat de essentiële plichten van de advocaat. De herziening maakt deel uit van een bredere evaluatie waarbij de bepalingen werden getoetst aan hun actualiteitswaarde, duidelijkheid en evenredigheid.
Sterke opkomst en actuele thema’s op zesde editie Seminarie Tucht
Op donderdag 21 mei 2026 vond in Antwerpen de zesde editie van het Seminarie Tucht plaats. Het seminarie bracht opnieuw een groot aantal actoren uit de tuchtprocedure samen, waaronder stafhouders, leden van de tuchtraden en ondersteunende medewerkers.
Algemene vergadering keurt vernieuwd werkingsreglement goed
Op 25 februari 2026 heeft onze algemene vergadering een volledig herwerkt werkingsreglement goedgekeurd.
Limburgse advocate weggelaten wegens helpen in restaurant: hoe zit dat eigenlijk?
Er is opschudding ontstaan over de beslissing tot weglating van de Limburgse advocate die meewerkt in het restaurant van haar man. Er is gebleken dat er nogal wat verwarring daarrond bestaat, en ook kritiek op de beslissing.
Voortaan jaarlijks twee verplichte vormingspunten: één in deontologie, één in witwaspreventie
Sinds 2 oktober 2025 geldt een nieuwe verplichting voor elke advocaat: jaarlijks minstens één vormingspunt behalen in deontologie én één in witwaspreventie.