- Opvolging
- Niet (tijdig) overmaken van dossier
- Niet (tijdig) beantwoorden van briefwisseling van de stafhouder en opvolger
- Blanco tuchtverleden
- Opschorting van de uitspraak voor één jaar
- Ontbreken van verslag van de verslaggever
- Geen ongeldigheid van het tuchtdossier
Procedure
Het feit dat er in het dossier geen verslag aanwezig is van de door de stafhouder aangestelde verslaggever heeft geen nietigheid of ongeldigheid van het tuchtdossier voor gevolg. De tuchtraad onderzoekt de betichtingen op basis van de gegevens van het voorliggende dossier.
Ten gronde
Een advocaat die aan zijn opvolger het dossier niet overmaakt en waarbij - wegens het niet beantwoorden van de briefwisseling van de opvolger - een beroep moest worden gedaan op de tussenkomst van de stafhouder, heeft hierdoor de afwikkeling van het dossier onnodig en langdurig bemoeilijkt. Ook heeft hij de goede en vlotte werking van de balie verstoord door ook de brieven van de stafhouder niet of slechts met vertraging te beantwoorden.
De tuchtraad verleent de advocaat het voordeel van de opschorting van de uitspraak voor een termijn van één jaar gelet op de verschillende elementen van het dossier en het blanco tuchtverleden gedurende de 40 jaar dat de advocaat aan de balie is.
Gerelateerd nieuws
Stel u kandidaat voor het College van Toezicht
Heeft u interesse in de deontologie en het tuchtrecht van de advocatuur? Stel u dan kandidaat om deel uit te maken van het College van Toezicht.
Zesde verslag College van Toezicht beschikbaar
Het College van Toezicht van de Vlaamse advocatuur heeft zijn zesde verslag gepubliceerd. Dat geeft een overzicht van de tuchtprocedures tegen Nederlandstalige advocaten in het gerechtelijk jaar dat loopt van 1 september 2024 tot 31 augustus 2025.
Nieuwe regels voor de stage vanaf 1 september 2026
Onze algemene vergadering keurde op 24 juni 2026 een grondige herziening goed van Hoofdstuk 1 van Deel II van de Codex Deontologie voor Advocaten (stage). Lees wat er wijzigt.
Deontologische gedragslijnen voor onderzoekshandelingen door advocaten
Advocaten moeten hun deontologie en de toepasselijke wetsbepalingen naleven wanneer ze als onderdeel van hun beroepsactiviteiten onderzoekshandelingen uitvoeren. Lees onze deontologische gedragslijnen.
OVB herziet essentiële plichten van de advocaat
Op 27 mei 2026 keurde de algemene vergadering van de OVB het reglement goed over de herziening van deel I van de Codex Deontologie voor Advocaten. Dat deel bevat de essentiële plichten van de advocaat. De herziening maakt deel uit van een bredere evaluatie waarbij de bepalingen werden getoetst aan hun actualiteitswaarde, duidelijkheid en evenredigheid.
Sterke opkomst en actuele thema’s op zesde editie Seminarie Tucht
Op donderdag 21 mei 2026 vond in Antwerpen de zesde editie van het Seminarie Tucht plaats. Het seminarie bracht opnieuw een groot aantal actoren uit de tuchtprocedure samen, waaronder stafhouders, leden van de tuchtraden en ondersteunende medewerkers.
Algemene vergadering keurt vernieuwd werkingsreglement goed
Op 25 februari 2026 heeft onze algemene vergadering een volledig herwerkt werkingsreglement goedgekeurd.
Limburgse advocate weggelaten wegens helpen in restaurant: hoe zit dat eigenlijk?
Er is opschudding ontstaan over de beslissing tot weglating van de Limburgse advocate die meewerkt in het restaurant van haar man. Er is gebleken dat er nogal wat verwarring daarrond bestaat, en ook kritiek op de beslissing.
Voortaan jaarlijks twee verplichte vormingspunten: één in deontologie, één in witwaspreventie
Sinds 2 oktober 2025 geldt een nieuwe verplichting voor elke advocaat: jaarlijks minstens één vormingspunt behalen in deontologie én één in witwaspreventie.