Ga verder naar de inhoud

GDPR-wijzer: de advocaat die optreedt in een andere hoe­da­nig­heid

vrijdag 22 april 2022

Advocaten kunnen tijdens hun professionele beroepsuitoefening, naast hun rol als advocaat, ook nog een ander mandaat of functie opnemen zoals bijvoorbeeld een gerechtelijk mandataris (schuldbemiddelaar, bewindvoerder, curator, voogd enz.), syndicus of DPO. Ze hebben dan een dubbele hoedanigheid en zijn bij de uitoefening van die mandaten of functies gehouden tot het eerbiedigen van de specifieke (wetgevende of deontologische) regelgeving die daarop van toepassing is.

Ook vanuit een GDPR-oogpunt moet rekening gehouden worden met enkele belangrijke aandachtspunten. Zowel in hoedanigheid als advocaat als in hoedanigheid van mandataris treedt de betrokken advocaat namelijk op als verwerkingsverantwoordelijke. Beide hoedanigheden dienen duidelijk van elkaar te worden onderscheiden in het kader van de verplichtingen inzake de AVG.

Alle noodzakelijke informatie vindt u terug in de verwerkingsfiches die de OVB heeft opgesteld.

GDPR-wijzer

Dit thema kadert in onze campagne 'GDPR-wijzer' over de praktische implementatie van de GDPR. Elke 2 weken belichten we een nieuw thema. Hou het Privaat Luik en OrdeExpress daarvoor in de gaten. Het einddoel is een volledige GDPR toolkit.

Ook interessant

Europees & internationaal recht Strafrecht
donderdag 18 juni 2026

Comité van Ministers streng over toestand Belgische gevangenissen

Het Comité van Ministers van de Raad van Europa heeft een nieuwe beslissing met aanbevelingen gepubliceerd over de gebrekkige implementatie van het Vasilescu-arrest over de overbevolking en de erbarmelijke leefomstandigheden in de Belgische gevangenissen.

Het Comité heeft duidelijk rekening gehouden met de input die we voorafgaand via een Rule 9 bijdrage hebben overgemaakt.

Meer lezen
GDPR
vrijdag 29 mei 2026

GBA beboet advocatenkantoor voor gebrek aan transparantie en inzagerecht

In een recente beslissing van 8 mei 2026 maakt de Geschillenkamer van de GBA duidelijk dat ook advocatenkantoren de AVG strikt moeten naleven. Het beroepsgeheim of een lopend ereloonconflict kan niet ingeroepen worden om de proactieve informatieplicht naast zich neer te leggen of een rechtmatig inzageverzoek te blokkeren.

Meer lezen